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Wenn Sie diese Website besuchen, wissen Sie wahrscheinlich, dass kreatives Denken und Design Thinking als künftige entscheidende Wettbewerbsvorteile angesehen werden. Der Schlüssel zur Innovation liegt in kreativen Communities. Rasche Veränderungen im geschäftlichen Umfeld erfordern agiles Denken, um Probleme zu lösen, die uns kaum bewusst waren. Oft können wir dabei noch nicht einmal auf bisheriges Wissen und vergangene Erfahrungen zurückgreifen.

Organisationen benötigen vermehrt soziale und kreative Kompetenzen, um mittels kritischem Denken und aktiver Innovation dem stetigen Wandel zumindest mithalten zu können. Zur erfolgreichen Zusammenarbeit brauchen Menschen gemeinsame Denkmodelle, die ein gemeinsames Verständnis schaffen bzgl. ihrer Stärken, Ziele, Prozesse und Strategien sowie deren erfolgreiche Umsetzung.

Niemand muss kreativ sein, um Kreativitätstools und -prozesse zu nutzen. Jeder hat (möglicherweise ungenutztes) kreatives Potential. Unsere Prozesse bringen jeden zu seinen kreativen Höchstleistungen. Dazu braucht es bloß die richtigen Personen am Tisch, die Teil der Lösung sind und sie selbst gestalten. Wissen die Teilnehmer, dass ihr Input zählt, tragen sie schnell und begeistert dazu bei, neuartige Ideen zu entwickeln und umzusetzen, um den Erfolg zu gewährleisten.

Dazu bieten wir Workshops und Trainings rund um den Globus und in verschiedenen Sprachen. In allen unseren Workshops nutzen wir eine Vielzahl von Methoden, die – kulturell angemessen und forciert durch dreidimensionales kreatives Denken – den Lernprozess der Teams optimieren. Wir konzipieren methodisch abwechslungsreiche und anwendungsorientierte Interventionen, um Innovation und Veränderungskompetenz zu entzünden. Unsere Workshops erleichtern den Ideenaustausch über Storytelling und 3D-Modelle. Die Teilnehmer erhalten ein tieferes Verständnis von dem, worauf es für die Organisation ankommt, wie und was andere denken und wie sie die erklärten Ziele erreichen. Dass Menschen dabei das Zeitgefühl verlieren, ist kein Zufall, denn es ist alles Teil unseres einzigartigen Angebots – ein Erlebnis mit bleibender Erkenntnis, dass die Menschen nicht vergessen.

Die Themenvielfalt, die wir dabei abdecken, ist so vielfältig und wandelbar wie unser LEGO Material. Hier eine kleine Auswahl:

  • Erfolgreich durch Veränderung – Veränderungsbereitschaft erhöhen (Krankenkasse)
  • Strategie & Nachhaltigkeit (Dienstleister)
  • Werte leben (Handel)
  • Ergebnisorientierte Innovationskultur (Handel)
  • Change Management und Teamstärkung nach Unternehmensmerger (Bank)
  • Leadership Training (arabische Ölfirma)
  • B2B Communities mit Social Media Strategie (IT Hardwarehersteller)
  • Leadership & Community Building (King Abduallah University for Science and Technology, Saudi Arabien)
  • Service Design (IT Softwarehersteller)
  • Vertriebsstrategie und Stärkung des Vertriebsteams (IT Softwarehersteller, Indien)
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